Jakie formy mogą występować?

Integralność w miejscu pracy ma ogromne znaczenie, jednak zdarza się, że współpracownicy postępują niezgodnie z zasadami uczciwości. W ramach takiego zachowania rozróżnia się nieprawidłowości o charakterze społecznym oraz naruszenia integralności.

Do nieprawidłowości społecznych zalicza się między innymi szkody dla środowiska lub zagrożenie dla zdrowia publicznego. Przykładem może być sytuacja, w której pracodawcy zobowiązują pracowników do przychodzenia do biura podczas kryzysu związanego z COVID-19 mimo obowiązującego lockdownu.

Do naruszeń integralności zalicza się między innymi oszustwa i kradzieże, korupcję oraz nadużycie władzy.